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公司内部调动

加拿大国际流动计划概述了高技能的外国国民作为公司内部调动人员在加拿大暂时工作的规定。如果一个外国公民是一个跨国公司在加拿大以外地点的雇员,他们可能有资格豁免LMIA的工作许可,以调动到该公司在加拿大的一个地点。

除了少数例外情况,所有希望在加拿大工作的外国公民都必须获得加拿大工作许可。在大多数情况下,为了申请工作许可,外国公民必须得到加拿大雇主签发的积极的劳动力市场影响评估

为了满足公司内部调动的LMIA豁免资格,雇员和公司都必须满足几个要求。

  • 必须受雇于一家跨国公司,寻求进入加拿大在该公司的母公司、子公司、分公司工作。
  • 雇员必须申请在加拿大工作,担任管理或专业技术的职位。
  • 必须在过去3年内全职受雇于该公司至少1年。

跨国公司的一般要求

  • 加拿大境外企业和加拿大境内企业必须有以下关系之一:母公司、子公司、分支机构或附属机构。
  • 这两个企业必须有业务往来,也就说它们之间定期和持续地从事商品和服务的提供。

如果申请人符合上述标准,他们就有资格提交豁免LMIA的工作许可申请。根据外国公民居住国和公民身份,工作许可申请可以在加拿大入境口岸、签证申请中心或网上提交。

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